Ebulição

Nossa solução para gerar impulsos de (r)evolução para cocriar novas narrativas, novas formas de agir, novas práticas e rituais de gestão, a partir da identificação das tensões mais críticas que estão desafiando as equipes, os times de RH e as lideranças.

Essa é uma solução do tipo, monte do seu jeito, que nos permite combinar nossas diferentes intervenções a partir dos desafios do negócio.

PARA QUEM?

Liderança de todos os níveis, seus times e profissionais de RH

COMO ELA ACONTECE?

Encontros presenciais ou online.

Qual o principal desafio que ajudamos a resolver?

Ampliar a capacidade adaptativa, da liderança e dos times, por meio do desenvolvimento de novas formas de pensar e agir, novas formas de liderar, se relacionar e trabalhar, fazendo com que as pessoas sejam capazes de lidar com os desafios, atuais e futuros do negócio, e transitar bem em um contexto de alta complexidade e incerteza.

Nossas soluções

Esta solução apoia a organização a (re)estruturar e sustentar um práticas de liderança mais humano, consciente e adaptativo, a partir do (re)desenho de práticas de aprendizagem que prepararem suas lideranças para catalisar transformações culturais e ecossistêmicas com impacto no negócio, nas pessoas e no planeta.

Resultados que impulsionamos

● Liderança como catalisadora da evolução cultural - crenças e valores enraizados que já não servem mais ao contexto atual.

● A liderança pronta para desenvolver estratégias para preparar talentos para desafios imprevisíveis e acelerados.

● Líderes mobilizadores de mudança por inspiração, influência e criação de ambientes seguros para experimentação e aprendizado

● Ressignificação da aprendizagem e da capacidade adaptativa junto aos times

● Ampliação do Impacto no ecossistema, com líderes atuando de forma sistêmica, considerando o impacto das decisões e práticas organizacionais.

● Fortalecimento da colaboração e das relações de Interdependência, com líderes aptos a promover dinâmicas de trabalho que valorizem o coletivo e rompam com silos organizacionais.
Esta solução apoia os líderes a potencializar seus times para entregarem resultados sustentáveis, fortalecendo a autonomia, a colaboração e a capacidade adaptativa em contextos de alta complexidade e mudança.

Resultados que impulsionamos

• Fortalecimento da autonomia e responsabilidade compartilhada -Implementação de práticas que incentivem accountability e tomada de decisão distribuída.

• Criação de uma cultura de pensamento crítico e segurança psicológica - Estruturação de rituais para fomentar debate, questionamento construtivo e aprendizado colaborativo.

• Aprimoramento das relações de colaboração e interdependência - Redução de barreiras operacionais e estímulo à comunicação transparente entre as diferentes áreas.

• Estruturação de dinâmicas de trabalho - que fortaleçam a confiança mútua e a corresponsabilidade nos resultados.

• Desenvolvimento da capacidade adaptativa do time - Estruturação de ciclos iterativos de aprendizagem para lidar com mudanças constantes.

• Desenvolvimento de frameworks - que aceleram a adaptação a novos desafios organizacionais.